Uitbreiding geboorteverlof vanaf 2021 naar 15 dagen

Uitbreiding geboorteverlof vanaf 2021 naar 15 dagen

De werknemer die dit jaar vader of meeouder geworden is, heeft recht op tien dagen geboorteverlof. Deze tien dagen zijn op te nemen binnen de vier maanden vanaf de dag van de bevalling. De eerste drie dagen worden betaald door de werkgever, de zeven daaropvolgende...
Corona werkloosheid en vakantierechten

Corona werkloosheid en vakantierechten

Oorspronkelijk werden dagen tijdelijke werkloosheid overmacht niet gelijkgesteld voor de berekening van het aantal vakantiedagen. De regering heeft echter beslist deze dagen met effectieve arbeidsdagen gelijk te stellen voor de periode 1 februari tot 30 juni 2020. Dit...
Mondmasker ter beschikking stellen of terugbetalen?

Mondmasker ter beschikking stellen of terugbetalen?

U moet mondmaskers ter beschikking stellen van uw personeel indien de regel van anderhalve meter niet kan gerespecteerd worden en er geen telewerk mogelijk is. U moet instaan voor het verstrekken en schoonmaken van de mondmaskers. De maatregelen betreffende het...
Melding ziekte via Whatsapp. Toch liever telefonisch?

Melding ziekte via Whatsapp. Toch liever telefonisch?

Een werknemer verwittigde zijn werkgever met een bericht via Whatsapp van zijn ziekte. De werkgever was het echter beu telkens via Whatsapp te vernemen dat een werknemer ziek is. Hij legde vast in het arbeidsreglement dat de werknemer de werkgever telefonisch op de...
Zelfstandige in quarantaine: overbruggingsrecht

Zelfstandige in quarantaine: overbruggingsrecht

Het overbruggingsrecht is een financiële uitkering die je kan bekomen via jouw sociaal verzekeringsfonds. Het sociaal verzekeringsfonds is de instantie waar je als zelfstandige je sociale bijdragen aan betaalt bijvoorbeeld Xerius, Liantis, Acerta enzovoort. Vanaf...